Cosa significa valutazione neurofisiologica dei Fattori Umani?
La valutazione degli stati psicologici interni degli individui mentre sono impegnati in vari compiti è da tempo riconosciuta come un fattore cruciale per garantire il successo operativo. L'impatto dei Fattori Umani in ambienti critici per la sicurezza, come l'aviazione e la chirurgia, è ampiamente noto e sono in atto numerosi programmi di formazione per sviluppare le competenze legate alla gestione efficace di questi fattori. I progressi della psicologia e delle neuroscienze hanno aperto nuove possibilità di dedurre direttamente alcuni stati psicologici interni, come l'attenzione, lo stress, il carico di lavoro cognitivo, la fatica, attraverso i segnali fisiologici provenienti dal corpo, in particolare dal cervello.
La ricerca di modalità validate scientificamente e agili è un punto focale per il team di R&S di BrainSigns, che ha partecipato a numerosi progetti finanziati dall'UE su questi argomenti. Grazie a queste iniziative, BrainSigns ha sviluppato metodi economici per la raccolta e l'elaborazione dei biosegnali, ha creato algoritmi che traducono questi segnali in neurometriche (indici di stati interni psicologici) anche in tempo reale e ha progettato Mindtooth, un nuovo dispositivo EEG indossabile adatto all'uso in ambienti dinamici che richiedono molta praticità.
Con questo "kit di innovazione avanzata", BrainSigns è in grado di supportare le aziende interessate a sviluppare innovazioni o a misurare l’ergonomia nei loro prodotti o nelle loro procedure interne, con particolare attenzione alla valutazione dei fattori umani.
Tra i settori che possono beneficiare di questo approccio vi sono:
- Trasporti: Aviazione, trasporto marittimo, stradale, ferroviario
- Gestione del traffico aereo
- Istruzione
- Difesa
- Lavoro di squadra
Le applicazioni in cui questa tecnologia può accelerare i processi di innovazione includono:
- Sicurezza: riduzione del rischio attraverso il monitoraggio di stati interni come distrazione, stress e stanchezza.
- Interazione uomo-macchina: miglioramento dell'ergonomia e dell'efficacia dei processi incorporando maggiormente gli esseri umani nel ciclo di automazione, ad esempio nei simulatori, nei giochi e negli ambienti di formazione.
- Efficienza della formazione: l’impiego di indici emotivi e cognitivi è utile per valutare il successo dei programmi di formazione o per personalizzarli in base alle attitudini o alle disabilità individuali.
- Valutazione dei Fattori Umani: ad esempio in addestramenti per contesti operativi ad alto rischio
- Interfaccia cervello-computer: per sistemi di automazione adattativa.
BrainSigns, con il patrocinio della Sapienza Università di Roma e la supervisione del professor Fabio Babiloni e del suo gruppo di ricerca, mantiene forti legami accademici. Questo legame garantisce che i metodi e le procedure dell'azienda siano conformi ai più alti standard di eccellenza, basati su ricerche all'avanguardia riconosciute a livello internazionale (Articoli scientifici).
Il nostro team interdisciplinare, comprende esperti di marketing, bioingegneri e psicologi, serve clienti di diversi settori. Offriamo servizi completi su misura per diverse esigenze a partire da ricognizioni della letteratura scientifica, analisi di casi di studio, progettazione di protocolli sperimentali, e poi analisi dei segnali fisiologici e relazioni finali dettagliate.
Per estrarre i valori delle neurometriche dai segnali biologici durante le valutazioni dei fattori umani, BrainSigns:
- Impiega algoritmi avanzati e collaudati per ripulire i segnali e calcolare le neurometriche utilizzando l'elaborazione dei segnali e l'IA
- Progetta i protocolli sperimentali appropriati e seleziona gli strumenti più adatti per ogni applicazione.
- Su richiesta può fornire il sistema Mindtooth, con applicazioni integrate che calcolano le neurometriche in tempo reale su misura per applicazioni specifiche.
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